В лиманской центральной модельной библиотеке прошёл форум «Лиман — территория развития». Его цель — открытый диалог и консолидация усилий представителей бизнес-сообщества, органов местного самоуправления, исполнительной и законодательной власти для формирования современного гражданского общества.

Региональная служба занятости активно участвует в организации временных рабочих мест для молодых специалистов, которые получили диплом профессионального образования, но не имеют опыта работы.

Региональное агентство по занятости населения информирует, что общероссийский портал «Работа в России» создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям — работников. Портал работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску работы. При этом пользователям гарантировано бесплатное пользование сервисами портала, надёжность контрагентов, отсутствие рекламы, поддержка со стороны органов государственной службы занятости населения.

Сегодня существуют федеральные и региональные программы по трудоустройству граждан с ограниченными физическими возможностями. В целях стимулирования работодателей по созданию дополнительных рабочих мест для этой категории граждан в рамках государственной программы «Содействие занятости населения Астраханской области» реализуется проект «Стимулирование создания и оснащения работодателями рабочих мест для трудоустройства инвалидов».

Служба занятости населения Лиманского района продолжает работу по трудоустройству выпускников учебных заведений. В соответствии с приобретённой профессией их определяют на стажировку в организации.

Так, районная служба занятости помогла убедиться в актуальности выбранных профессий менеджера и товароведа. Две выпускницы колледжа были прошли стажировку в одном из основных партнёров Лиманского центра занятости населения — объекте торговли.

Благодаря тесному сотрудничеству с муниципальными образованиями и работодателями в период летних каникул более 1 800 подростков в возрасте от 14 до 18 лет были трудоустроены на временные работы при поддержке региональной службы занятости населения. Приоритетным правом при трудоустройстве воспользовались 84 подростка из многодетных семей, 17 — из числа детей-сирот и 29 подростков, состоящих на учёте в комиссиях по делам несовершеннолетних.

Гендерное равенство в сфере труда и молодёжной занятости — одна из приоритетных проблем МОТ и завершившейся в Казани субрегиональной конференции, в которой с докладом выступил и. о. руководителя агентства по занятости населения Астраханской области Рамиз Азизов.

Специалисты районных ЦЗН продолжают посещать летние досуговые площадки при учреждениях культуры в рамках профориентационного проекта агентства по занятости населения Астраханской области «ПрофЛето». Так, очередное занятие прошло с детьми, посещающими досуговую площадку при Ахтубинском районном Доме культуры.

Специалисты Красноярского центра занятости населения приняли участие в квалифицированном экзамене поваров и кондитеров в Красноярском филиале Астраханского агротехнического техникума.

Компетентное жюри задавало экзаменующимся студентам различные вопросы по знаниям и умениям поварского дела. В настоящее время профессия повара очень востребована. Она позволяет выпускникам трудоустроиться на предприятиях общественного питания и организовать собственное дело.

Сотрудники центра организовали на площади райцентра профориентационные площадки по выявлению склонностей и предпочтений молодых людей к профессии, все желающие могли пройти тестирование, получить рекомендации по трудоустройству и обучению. Также проводилось информирование по сферам работы службы занятости: организации собственного бизнеса и профессионального обучения и переобучения.

Агентство по занятости населения Астраханской области приглашает выпускников принять участие в стажировке.

Стажировка выпускников — временное рабочее место для выпускника профессионального образования, не нашедшего работу и обратившегося в службу занятости, организуется на срок до 6 месяцев, обязательно по профессии, подтверждённой дипломом. За выпускником закрепляется наставник из числа высококвалифицированных работников, который помогает ему осваивать на практике азы профессии.

В харабалинском центре занятости прошла ярмарка вакансий для одного из самых значимых предприятий района — ООО «АПК Астраханский». Представители предприятия познакомили соискателей с имеющимися на сегодняшний день вакансиями, а также с требованиями, условиями работы и оплаты труда. Были проведены индивидуальные собеседования с гражданами, продемонстрировавшими хорошие результаты работы на АПК в 2018 году.

В центре занятости населения Ахтубинского района для безработных граждан провели психологический тренинг. Занятие включало обучение навыкам повышения самооценки и уверенности в себе при поиске работы, а также приёмам выхода из стресса. Помимо граждан, состоящих на учёте, на занятие были приглашены ахтубинцы особой категории — предпенсионеры и лица с ограничениями по состоянию здоровья.

В центре занятости Ахтубинского района подвели итоги года, поблагодарили работодателей, которые обеспечивают рабочими местами земляков, регулярно участвуют в государственных программах в области занятости. Руководители предприятий, занимающие активную позицию в трудоустройстве безработных граждан и профориентации молодёжи, получили благодарственные письма центра занятости населения.

29 ноября в региональном агентстве по занятости населения состоялось заседание Общественного совета под председательством Анвяря Абдуллаева. В ходе заседания служба занятости проинформировала членов Совета и всех присутствующих по особо-актуальным на сегодняшний день вопросам.

Центр занятости населения Икрянинского района регулярно проводит выездные мероприятия с целью оказания государственных услуг работодателям непосредственно в населённых пунктах и на предприятиях. На этот раз специалисты центра проконсультировали работодателей из села Трудфронт.

Региональное агентство по занятости населения проводит социологический опрос работодателей Астраханской области в рамках проекта «Старшее поколение», направленного на профессиональный рост граждан предпенсионного возраста.

В Астраханской области начнёт работу федеральный проект «Старшее поколение», направленный на повышение востребованности граждан предпенсионного возраста на рынке труда. Старт программы назначен на 2019 год.

В рамках мероприятий второй фазы проекта Международной организации труда (МОТ) «Партнёрства в сфере занятости молодёжи в СНГ» в Астраханской области агентство по занятости населения организовало ознакомительную поездку эксперта Йенса Сибберсена на предприятия регионального значения.

24-26 октября в Астраханской области проходят мероприятия второй фазы проекта «Партнёрство в сфере занятости молодёжи в СНГ» в рамках международного сотрудничества между Российской Федерацией и Международной организацией труда (МОТ). Почётным гостем нашего региона стал эксперт МОТ Йенс Сибберсен. Координатором проекта в Астраханской области определено агентство по занятости населения.

Трудовые коллективы организаций города продолжают принимать в свои ряды выпускников на стажировку.

Служба занятости Астраханской области уделяет особое внимание работе с предприятиями и организациями регионального значения в целях обеспечения их квалифицированными трудовыми ресурсами. Одним из таких предприятий является ОАО «Астраханское судостроительное производственное объединение» (АСПО), представляющее производственный дивизион «Каспийской Энергии». Компания специализируется на проектировании и строительстве судов, платформ и других объектов освоения морских нефтегазовых месторождений, а также их установки в море.

В рамках комплекса мер Астраханской области «С законом в мире!» агентством досуговой и трудовой занятости несовершеннолетних «Вектор» проведено профориентационное мероприятие «Моя территория». Специалисты отделения по работе с семьёй и детьми комплексного центра социального обслуживания населения совместно с центром занятости населения Володарского района организовали встречу ребят с главой крестьянско-фермерского хозяйства (КФХ) Жанной Темралиевой.

В рамках проведения собственного профориентационного проекта «Живи, учись и работай в Володарском районе» специалисты володарского центра занятости организовали и провели мероприятия с воспитанниками социально-реабилитационного центра «Радуга». С целью вовлечения молодёжи в предпринимательскую деятельность, ребят проинформировали о востребованных профессиях на рынке труда, необходимых для развития бизнеса в районе.

При содействии астраханской службы занятости населения начинается реализация проекта по подбору персонала для крупнейшего Дальневосточного предприятия ООО Судостроительный комплекс «Звезда».

В стенах началовской школы открыл свою работу профориентационный клуб «Юный медик», организованный совместно с Приволжской районной больницей.

В рамках работы клуба приглашённый участковый врач — терапевт Галина Окунева — рассказала ребятам о том, что нужно учитывать в первую очередь при выборе профессии врача. Специалист отметила необходимость задуматься над тем, готов ли будущий медик работать в контакте с больным человеком каждый день.

С 3 по 6 сентября в Баку прошли мероприятия в рамках осуществления проекта международной организации труда «Партнёрства в сфере занятости молодёжи в СНГ». Одним из целевых участвующих регионов является Астраханская область, которую представил руководитель агентства по занятости Рамиз Азизов.

«Какие профессии знают современные дети?» — этот вопрос специалисты ахтубинского центра занятости задают не только родителям на собраниях, но и молодёжи. Очень часто школьники поступают учиться на заведомо невостребованные профессии на рынке труда Ахтубинского района.

Ежегодно икрянинская служба занятости реализует акцию «Пятая трудовая четверть» с целью организовать работу по временному трудоустройству подростков в возрасте 14-18 лет.

Около 200 школьников Икрянинского района трудились этим летом в специальных отрядах и «голубых» патрулях, созданных на базе администраций муниципальных образований. Основным направлением их деятельности стало благоустройство населённых пунктов и работа по спасению рыбной молоди.